合規經營是金融機構穩健運行和防范金融案件的基本要求，是每一個員工必須履行的職責。工行冀州支行積極落實內控合規要求，組織全體員工學習內控合規風險提示，扎實做好基礎工作，為支行整體高質量發展保駕護航。


以案為鑒，規范業務流程。支行主管行長組織各網點學習上級行下發的風險提示，對典型案例進行及時傳導、精準分析、流程把控。特別強調聯網核查是柜員辦理業務過程中對客戶身份的有效確認，也是辦理業務真實性、有效性的主要依據。尤其是監護人代理的未成年人開戶業務，按照反洗錢管理要求及賬戶管理規定，要認真核實關系證明及身份證明的完整性、真實性，確保合規操作。


增強學習，筑牢思想根基。通過開展培訓活動，增強對于員工尤其是新入行員工的內控合規教育，規范業務流程、減少業務差錯、提升服務效率的同時，通過關鍵點問答等方式，加深員工對于工作流程中需要遵守的內控合規制度重視程度，筑牢思想根基。


壓實責任，強化常態管理。現場管理人員應充分發揮審核監督作用，加強網點現場履職，充分發揮監督管理的作用。“細節決定成敗”，在日常工作中，現場管理人員對待每一項操作都應該保持高度的謹慎和認真，做到有章可循、有規必依；加強員工業務流程的學習培訓，規范操作過程，嚴格按照業務要求提供相關依據材料，防止漏項少項的風險事件，強化內控合規的常態化管理。


通訊員：肖玉冰