近年來，景縣深入推進“人才強縣”戰略，采取有力舉措，深挖鄉土人才“富礦”，加速建設“經濟強縣、美麗景州”，助力鄉村振興。


拓展渠道選苗子，壯大鄉土人才隊伍。實施“選才入庫”工程和“景州學子回歸”計劃，選出2132名技術人才和管理人才錄入農村實用人才信息庫，同時吸納了56名優秀人才投身鄉村振興，進一步壯大了鄉土人才隊伍。


靶向培育富腦子，提升鄉土人才質量。依托鄉村人才實訓基地，設立杜橋、王謙寺、龍華、廟鎮四個“田間課堂”。先后開展專家流動課堂、田間科技直通車、電商實操培訓等各類實訓課，共培育鄉土人才7860人次，有效解決農民在園區技術、管理、病蟲害防治等方面問題100多個。


搭建平臺鋪路子，發揮鄉土人才優勢。圍繞縣域特色產業發展，為鄉土人才“開場辦社”開設“綠色直通車”，56名優秀鄉土人才領辦企業28個，成立合作社8個，成立家庭農場5家。組織縣內農產品生產企業與農業合作社參加中國綠色食品博覽會等各類展銷會，助力金銀花、黑蒜、玫瑰花茶等優質農特產品走上“展柜”。同時，實施“人才互助”工程,成立特色行業協會，交流經驗、破解技改難題，帶動5689戶群眾創業就業，人才能量進一步釋放。


激勵厚愛給位子，激發鄉土人才活力。注重政治激勵，讓鄉土人才有為有位；注重精神激勵,加大對優秀鄉土人才的獎勵、表彰力度，同時在媒體報刊上擴大優秀鄉土人才的影響力,讓鄉土人才站上“領獎臺”，激發他們“帶領技藝傳承、帶強產業發展、帶動群眾致富”的人才活力；注重關愛激勵,幫助其解決創業和生活中遇到的困難和問題，營造識才、愛才、敬才的環境，激發鄉土人才干事創業“內生動力”。


見習記者韓敏